神戸・元町の社会保険労務士事務所
「もとまち社労士事務所」が
貴社の業務をしっかりサポート致します！
NEEDS
必要なことを
本当に必要なことを
提案させて頂きます。
SIMPLE
シンプルに
可能な限りストレスの無い、
シンプルな提案をさせて頂きます。
FLEXIBLE
柔軟に
様々な状況の変化に応じて、
柔軟に対応させて頂きます。
兵庫県全域対応致します
神戸元町を拠点に兵庫県下全域で業務を承っております「もとまち社労士事務所」では、社会保険労務士が貴社に変わって業務の一部を責任をもってサポートさせて頂きます。
もとまち社労士事務所では、「必要な事を・シンプルに・柔軟に」を理念としており、わかりやすい提案や手続き、申請などお客様にとってできる限り手間が掛からないように心掛けております。
労務相談や各種手続き代行、助成金の申請代行はもちろん、社会保険労務士の業務範囲内か不明な要件でもご遠慮なくご相談ください。
貴社を全力でサポート致します
もとまち社労士事務所では、各種業務のお手伝いを致します。
労務相談、手続き代行、就業規則作成・改定、助成金申請代行、調査対応、創業・起業サポートなど責任を持って全力でサポートさせて頂きます。
対応業種一例
飲食業製造業卸売業美容院鍼灸整骨院学習塾
スポーツジムベーカリーショップパティスリー運送業
情報通信業不動産業広告業医療・福祉業等
TOPICS
トピックス
2023年05月31日
【労働保険料の年度更新】
労働保険料年度更新の封筒が事業所宛に届き始めているかと思います。（緑色の封筒が届きます、建設業の場合は青色の封筒が届く場合もあります。） 労働保険料は、令和4年4月～令...続きを読む
2023年05月16日
5月は「住民税特別徴収税額通知書」が届きます。
5月中旬頃から「住民税特別徴収税額通知書」が事業所宛に届きます。住民税は毎年6月～5月に、前年の所得を基に計算された金額を給与から控除します。令和4年入社で、給与から控除（特...続きを読む
2023年04月24日
雇用保険料率改定されています（5/1000→6/1000）
令和5年4月1日から、雇用保険料率が改定されています。（ 旧 5/1000 → 新 6/1000 ）4月支給の給与から改定するか、5月支給給与から改定するかは、給与の締日によ...続きを読む
2023年04月06日
定年→再雇用の有休はどうなる？
有休は入社半年後に10日付与されます、その後1年ごとに付与日数は増加し、6年半後には20日付与されます。（正社員、フルタイム勤務の場合）定年を迎えた方は、毎年20日付与されて...続きを読む
2023年03月23日
従業員(役員)が75歳になると何か手続きが必要？
75歳になると後期高齢者医療制度に自動的に加入することになります。（誕生日の少し前に通知が届きます） 社会保険料は月単位で計算されます。3月23日が75歳の誕生日であれば、2...続きを読む
2023年03月11日
健康保険料と介護保険料が改定されます（令和5年3月分から）
健康保険料率と介護保険料率が改定されます【令和5年2月分まで】※兵庫県健康保険料率 10.13％介護保険料率 1.64％【令和5年3月分から】※兵庫県健康保険料率 10.17...続きを読む
2023年02月21日
仕事中の怪我は保険証が使えない？
「業務中に従業員が怪我をしてしまい、近くの病院を受診した。その際に健康保険証を提示して、医療費を支払った。」このようなケースもあるかと思いますが、業務中の傷病等は労災補償を受...続きを読む
2023年02月02日
人を採用すると様々な手続き、書類の作成が必要になります。
個人事業主として事業を始められた方で、税務署への「開業届」と「青色申告承認申請書」の提出が出来ていない、というケースはあまり聞きません。ただ、人を1人採用するとなると、必要な...続きを読む
2023年01月19日
源泉所得税（納期の特例）1月20日納期限です
源泉所得税は原則として徴収した月の翌月10日が納期限ですが、給与の支給人員が10人未満の場合、年2回にまとめて納付することができる制度があります。【源泉所得税の納期の特例】7...続きを読む
2023年01月10日
月60時間を超える割増賃金率の引き上げ（2023年4月1日施…
2022年には育児介護休業法の改正や、パワハラ防止措置の義務化など色々な変更がありましたが、2023年もいくつかの改正が決定しています。その中のひとつが、月60時間を超える残...続きを読む
2022年12月27日
年末年始休み （12/28～1/3）です
2022年ありがとう御座いました！来年もよろしくお願いします。
