神戸・元町の社会保険労務士事務所
「もとまち社労士事務所」が
貴社の業務をしっかりサポート致します！
NEEDS
必要なことを
本当に必要なことを
提案させて頂きます。
SIMPLE
シンプルに
可能な限りストレスの無い、
シンプルな提案をさせて頂きます。
FLEXIBLE
柔軟に
様々な状況の変化に応じて、
柔軟に対応させて頂きます。
兵庫県全域対応致します
神戸元町を拠点に兵庫県下全域で業務を承っております「もとまち社労士事務所」では、社会保険労務士が貴社に変わって業務の一部を責任をもってサポートさせて頂きます。
もとまち社労士事務所では、「必要な事を・シンプルに・柔軟に」を理念としており、わかりやすい提案や手続き、申請などお客様にとってできる限り手間が掛からないように心掛けております。
労務相談や各種手続き代行、助成金の申請代行はもちろん、社会保険労務士の業務範囲内か不明な要件でもご遠慮なくご相談ください。
貴社を全力でサポート致します
もとまち社労士事務所では、各種業務のお手伝いを致します。
労務相談、手続き代行、就業規則作成・改定、助成金申請代行、調査対応、創業・起業サポートなど責任を持って全力でサポートさせて頂きます。
対応業種一例
飲食業製造業卸売業美容院鍼灸整骨院学習塾
スポーツジムベーカリーショップパティスリー運送業
情報通信業不動産業広告業医療・福祉業等
TOPICS
トピックス
2025年04月28日
5月3日～5月6日 GW休業です
5月3日～5月6日 休業とさせて頂きます
2025年03月14日
雇用保険料・社会保険料が変わります
雇用保険料率は令和7年4月1日から 5.5/1000になります（旧 6/1000）兵庫県の健康保険料率は令和7年3月分（4月納付分）から 10.16％（旧 10.18％）介護...続きを読む
2025年02月05日
初めて従業員を雇用する時に必要な手続きとは？
【労働基準監督署】保険関係成立届、概算保険料申告書【ハローワーク】雇用保険適用事業所設置届、被保険者資格取得届【年金事務所】社会保険新規適用届、被保険者資格取得届一般的に上記...続きを読む
2024年12月11日
12月28日～1月5日 休業させて頂きます
12月28日～1月5日は年末年始休業とさせて頂きます
2024年11月08日
扶養の範囲内で働くとは
人事労務を担当されている方は、年末が近づくと扶養に関する質問を受けることが多くなるかと思います、一般的に用いられる「扶養の範囲内で働く」とは、所得税と社会保険、どちらの意味を...続きを読む
2024年09月26日
傷病手当金を受給し休業している従業員へ賞与は支給すべき？傷病…
休業中の従業員への賞与については、特に法律に定めがある訳ではありません、会社ごとの判断になります。就業規則・賃金規程を作成している場合には、その定めに従うことになります。「算...続きを読む
2024年09月04日
兵庫県の最低賃金＠1052円へ
兵庫県の最低賃金は、現在の＠1001円から41円UPの＠1052円になります（令和6年10月1日から）パートタイマー・アルバイトの方はもちろん、月給者も時給換算で＠1052円...続きを読む
2024年07月10日
見舞金や決算賞与にも税金や社会保険料はかかる？
毎月支給される給与や、定期的に支給される夏季賞与や冬季賞与には所得税や社会保険料がかかります、見舞金や決算賞与は、その実態に基づいて判断する必要があります「見舞金」個人が身体...続きを読む
2024年06月14日
助成金を申請するために必要な準備
キャリアアップ助成金や両立支援助成金、働き方改革推進支援助成金など、様々な助成金がありますが、いくつか共通して必要なものがあります。「出勤簿」出勤、退勤時刻の他、残業時間・休...続きを読む
2024年05月20日
雇用保険手続きの行政審査に時間が掛かっています
4月～5月にかけて入社・退職の申請が増加するため、現在 雇用保険関連手続きの審査に時間が掛かっているようです。 ...続きを読む
2024年05月02日
GW休業：5月3日（金）～6日（月）
5月3日～6日休業させて頂きます
